Менеджер по персоналу

Кадровое делопроизводство и учет кадров в 1С 8 «ЗУП». - Разработка, ознакомление с локально-нормативными актами по кадровой работе. -

Высшее образование (желательно по профилю деятельности или доп. образование). - Аналогичный опыт работы от 3-х лет. - Опыт работы в одном...

Подбор персонала (сотрудники автотранспортного предприятия). - Участие в адаптации персонала. - Поддержание корпоративной культуры. - Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме. -

Опыт работы менеджером по персоналу. - Опыт подбора персонала. - Знание трудового законодательства, правил ведения кадрового делопроизводства. - Уверенный пользователь ПК (кандидаты со...

Создание регламентов, написание должностных инструкций, проведение оценочных интервью с текущими сотрудники и создание кадрового резерва. Поддержание и усиление корпоративной культуры...

Опыт работы по подбору персонала от трех лет. Опыт организации охраны труда и написания должностных инструкций. Знание основ КДП.

Основные направления деятельности: производство консервации и продуктов питания; дистрибуция по территории РФ. 60% Кадровое делопроизводство. 25% Рекрутинг. 15% Участие в...

Образование: высшее профессиональное (Управление персоналом); курсы повышения квалификации, семинары либо самообразование в сфере изменений трудового законодательства, закона о персональных данных...

Точечный подбор персонала. Поиск кандидатов через специализированные сайты (разбор откликов, активный поиск резюме). Проведение телефонных и личных интервью.

Высшее образование (в сфере психологии или управления персоналом будет преимуществом). Опыт работы в сфере подбора персонала обязателен. Навыки работы с...

Что необходимо делать: Разработка и пошаговое внедрение HR процессов (регламенты и инструкции). Управление полным циклом подбора персонала. Разработка и внедрение...

Вашим преимуществом будет: Релевантный опыт: не менее 3 лет в аналогичной должности. Успешный опыт закрытия вакансий. Успешный опыт внедрения HR...