Для развития действующего федерального проекта в области посуточной аренды апартаментов открыта вакансия HR-специалиста.

Ваши будущие задачи:

* Поиск и привлечение соискателей;

* Проведение первичных телефонных интервью, оценка по навыкам;

* Поиск альтернативных источников и эффективных платформ по привлечению кандидатов;

* Организация очных интервью с непосредственным руководителем в офисе;

* Предоставление ежедневной / ежемесячной отчетности о проделанной работе, аналитика подбора, конверсия, анализ конкурентов;

* Формирование кадрового резерва.

Что для нас важно:

* Уже полученный опыт успешного найма персонала от 1 года;

* Опыт в массовом подборе персонала;

* Уверенный пользователь ПК, Googledocs, HR аналитика, мониторинг этапов воронки подбора;

Что мы предлагаем:

* Стабильную заработную плату, уровень обсуждается с финалистом по итогам интервью;

* Карьерный рост до ведущего менеджера по подбору и адаптации персонала, затем директора по подбору персонала;

* Оплату мобильной связи;

* По запросу предоставляем рабочий ноутбук;

* Молодой, дружный очень классный коллектив;

* Возможность удаленной работы после ИС обсуждается по результатам с собственником компании.