Менеджер по подбору персонала

от 50 000 до 50 000 до вычета налогов

Требуемый опыт работы: 3–6 лет

Частичная занятость, полный день

Возможно временное оформление: договор услуг, подряда, ГПХ, самозанятые, ИП

Напишите телефон, чтобы работодатель мог связаться с вами

Чтобы подтвердить, что вы не робот, введите текст с картинки:
captcha

Давайте знакомиться!

«Завод электростанций Ресурс» крупнейшее в регионе предприятие по производству электростанций. Производим дизельные и газовые электростанции, блок-контейнеры и мобильные энергетические установки. Наши электростанции работают от Калининграда до Усть-Камчатска.

Режим работы: Офис либо удаленно

На постоянную работу требуется единственный HR - специалист, который оперативно закроет все вопросы по подбору персонала в Группе Компаний "Ресурс".

Что необходимо делать:

  • Обеспечивать укомплектование организации работниками необходимых профессий, специальностей и квалификации [На производство и в офис];
  • Осуществлять внешний подбор персонала [организация процесса закрытия вакансий, ведение базы данных кандидатов, организация и проведение оценки / интервьюирования кандидатов];
  • Использовать все эффективные системы поиска персонала [опыт поиска в соц.сетях, группах, телеграм - каналах и т.д.];
  • Осуществлять анализ рынка труда;
  • Вести внутреннюю отчетность;

Что мы предлагаем:

  • Работать в современном офисе, с видом на Волгу; [г. Самара, ул. Красноармейская 1П / ОЦ "Паритет"];
  • Оплату всех необходимых площадок для поиска персонала [в т.ч. соц.сети];
  • Корпоративную мобильную связь;
  • Возможность карьерного и финансового роста при увеличении филиальной сети Группы Компаний "Ресурс";
  • Работу в дружелюбной и активной команде профессионалов;
  • Возможность предлагать и внедрять свои идеи в любые процессы компании;

Что мы ждем от Вас:

  • Ориентированность на результат;
  • Высшее профессиональное образование (желательно - управление персоналом, психология, социология и т.д.).
  • Владение техниками подбора персонала: выстраивание и оценка системы компетенций, выявление мотивации и реальных ценностей кандидата;
  • Опыт подбора персонала на различные позиции более 3 лет;
  • Позитивный настрой к людям и к профессии HR;
  • Активность, коммуникабельность, высокая самоорганизация, ответственность, исполнительность, аккуратность, внимательность к деталям;
  • Грамотная устная и письменная речь;
  • Чувство юмора)

Ключевые навыки

Подбор персонала
Адаптация персонала
Оценка персонала
Грамотная речь
Трудовой кодекс РФ
Подбор производственного персонала
Собеседование
интервью по компетенциям
Исполнительность
Телефонное интервью
Внутренние коммуникации
Ориентация на результат
Социальные сети
Самостоятельное ведение кадрового документооборота
Амбициозность
Ответственность

Задайте вопрос работодателю

Он получит его с откликом на вакансию

Где располагается место работы?Какой график работы?Вакансия открыта?Какая оплата труда?Как с вами связаться?Другой вопрос

Адрес

Самара, Красноармейская улица, 1П

Вакансия опубликована 2 мая 2024 в Самаре

Отзывы о компании

Здесь пока нет отзывов, но ваш может стать первым
Ваши отзывы помогают людям принимать взвешенные карьерные решения
Оставить отзыв

Похожие вакансии