Менеджер по персоналу
от 29 000 до 34 000 ₽ до вычета налогов
Требуемый опыт работы: не требуется
Полная занятость, полный день
Обязанности:
- Подбор кандидатур для требуемых предприятию должностных позиций
- Взаимодействие с менеджерами предприятия по вопросам кадров
- Сотрудничество с кадровыми агентствами в вопросах поиска и отбора кандидатур
- Участие в мероприятиях по аттестации сотрудников предприятия
- Подготовка обзоров и отчетов по рынку труда
- Участие в составлении планов по кадровому развитию предприятия
- Взаимодействие с сотрудниками предприятия по проблемным моментам работы
- Проведение тестов и собеседований с соискателями, а также проверка сообщенных ими сведений
- Отслеживание новаций в сфере кадрового законотворчества
- Участие в работе по поощрению работников предприятия
- Объяснение соискателям и новым сотрудникам основных рабочих моментов на предприятии
- Сотрудничество с коллегами по вопросам кадровой деятельности
- Участие в подготовке программ по переподготовке и повышению квалификации сотрудников
- Участие в разрешении трудовых споров между сотрудниками
- проницательность
- коммуникабельность
- практичность
Задайте вопрос работодателю
Он получит его с откликом на вакансию
Где располагается место работы?Какой график работы?Вакансия открыта?Какая оплата труда?Как с вами связаться?Другой вопрос
Вакансия опубликована 23 апреля 2024 в Кемерове
Отзывы о компании
Здесь пока нет отзывов, но ваш может стать первым
Ваши отзывы помогают людям принимать взвешенные карьерные решения
Похожие вакансии
Специалист по подбору персонала (рекрутер)
от 30 000 ₽Кемерово
Без опыта
Откликнитесь среди первых
Подбор персонала на вакансии различного уровня (от линейного до руководящего). Проведение первичных собеседований. Контроль стажировки кандидатов на рабочие специальности.
Опыт работы в подборе персонала (в том числе рабочих специальностей) ЖЕЛАТЕЛЕН. Навыки использования различных источников привлечения персонала. Знание источников привлечения...
Специалист по персоналу
от 30 000 ₽Кемерово
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Ведение кадрового делопроизводства. Ведение табельного учёта.
Опыт работы в должности обязателен. Внимательность. Навыки работы в 1С 8.3.
Опыт от 1 года до 3 лет
Осуществляет подбор кадров с целью комплектования штата работников. Оформляет прием, перевод и увольнение работников. Ведет учет предоставления отпусков работникам.
Высшее профильное образование или высшее непрофильное образование и дополнительное профессиональное образование по программам профессиональной переподготовки в области управления персоналом или...
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Ведение КДП в полном объеме численность 300-400 человек. Консультирование работников по вопросам трудового законодательства. Отчётность (ПФР, ЦНЗ).
Высшее образование. Опыт работы от 1 года (предпочтительно на горнодобывающем предприятии). Уверенный пользователь ПК. Знание 1С ЗУП 8.3...
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Работа с учебными заведениями. Подготовка и проведение тренингов для сотрудников компании и оценка их эффективности. Организация мероприятий, направленных на сплочение...
Иметь высшее образование. Любить людей и общение с ними. Быть готовым к обучению.
Кемерово
Без опыта
Откликнитесь среди первых
Работать с клиентами (много и интересно). Работать на компьютере (1С Фитнес). Выдавать браслеты (разных цветов). Отвечать на звонки любимых...
Ответственность!!! Коммуникабельность, грамотная речь. Бесконфликтность. Активная жизненная позиция. Позитивный настрой и улыбка, доброжелательность. Огромное желание работать и развиваться (возможен перевод...