Менеджер по подбору персонала
от 50 000 до 70 000 ₽ на руки
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Обязанности:
- Активный поиск необходимых специалистов в компанию, формирование кадрового резерва;
- Размещение объявлений, ответы на отклики, предварительные собеседования с кандидатами;
- Частичное ведение кадрового делопроизводства;
- Замещение специалиста отдела кадров на период отпуска.
- Опыт работы в массовом подборе, как преимущество;
- Отличные коммуникативные навыки, грамотная речь;
- Готовность работать в режиме многозадачности;
- Сбор и обработка анкет кандидатов, отработка всех входящих откликов;
- Умение продать вакансию кандидату как преимущество;
- Знание кадрового делопроизводства, как преимущество.
- пятидневная рабочая неделя с выходными - суббота и воскресенье;
- оформление по ТК РФ.
Задайте вопрос работодателю
Он получит его с откликом на вакансию
Где располагается место работы?Какой график работы?Вакансия открыта?Какая оплата труда?Как с вами связаться?Другой вопрос
Адрес
Северодвинск, Беломорский проспект, 3
Вакансия опубликована 1 мая 2024 в Северодвинске
