Менеджер по подбору персонала
от 50 000 до 50 000 ₽ на руки
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Обязанности:
- Прием заявок по подбору персонала от руководителей отделов;
-
Составление, описание и размещение вакансий;
-
Поиск оптимальных каналов для размещения вакансий;
- Отработка входящих откликов, а также самостоятельный поиск кандидатов;
-
Проведение очных и онлайн собеседований. Оценка личностных и профессиональный качеств, оценка мотивации;
-
Составление предложений о работе;
-
Ввод в должность новых сотрудников.
- Успешный опыт подбора персонала разного уровня;
- Высшее образование, преимущественно психологическое направление;
- Отличные коммуникативные навыки, грамотная речь;
- Доброжелательность, внимательность, эмпатия;
- Желание развиваться и совершенствовать навыки.
Условия:
- График работы с 8.30 до 17.30. Выходные дни - суббота, воскресенье;
- Работа в сплоченном коллективе и команде единомышленников;
- Корпоративные мероприятия;
- Доставка сотрудников;
- ДМС.
Задайте вопрос работодателю
Он получит его с откликом на вакансию
Где располагается место работы?Какой график работы?Вакансия открыта?Какая оплата труда?Как с вами связаться?Другой вопрос
Вакансия опубликована 27 апреля 2024 в Тамбове
Отзывы о компании
Здесь пока нет отзывов, но ваш может стать первым
Ваши отзывы помогают людям принимать взвешенные карьерные решения
Похожие вакансии
Опыт от 3 до 6 лет
Откликнитесь среди первых
Составление и размещение вакансий. Поиск и собеседование кандидатов. Закрытие внутренних вакансий компании. Адаптация и ввод новых сотрудников. Ведение табелей приходов...
Внимательность, коммуникабельность, ответственность, нацеленность на результат, инициативность. Профессионализм в действиях, оптимистичный взгляд на жизнь, неиссякаемое желание достигать профессиональных высот в...
Без опыта
Откликнитесь среди первых
Размещать вакансии на job сайтах, разбирать отклики и осуществлять прямой поиск. Проводить телефонные интервью, очные интервью. Выполнять ежедневные планы по...
Желание работать и развиваться в сфере подбора персонала. Готовность к большому количеству телефонных звонков. Высокий уровень ответственности. Иметь опыт массового...
Специалист по подбору персонала
40 000 – 80 000 ₽Тамбов
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Составление, размещение объявлений на рабочих площадках. Проведение телефонного собеседования , (качественная работа с откликами и кандидатами). Консультирование кандидатов об условиях предлагаемой...
Опыт в подборе персонала от 6 месяцев. Желание и способность работать на результат, грамотная устная и письменная речь.
Без опыта
Откликнитесь среди первых
Поиск кандидатов на IT вакансии. Проведение интервью по компетенциям. Заполнение и корректировка резюме специалистов. Анализ рынка специалистов и оптимизация работы.
Высшее образование. Коммуникабельность и любовь к общению. Грамотная письменная и устная речь. Способность быстро учиться и разобраться в специфике любой...
Без опыта
Откликнитесь среди первых
Подбор сотрудников (поиск, собеседование, увольнение). - Адаптация сотрудников. - Ведение соцсетей компании.
Энергичный. - Исполнительный. - Коммуникабельный и грамотный. - Концентрирует вокруг себя позитив. - Ненавидит лентяев и овощей. Предпочтение энергичным людям с опытом в психологии...
Тамбов
Опыт от 1 года до 3 лет
Участие в проектах по автоматизации подбора. Обязанности: Организация поиска линейного персонала (агенты по продажам, операторы контакт-центра). Работа с основными...
Опыт работы в подборе персонала от 6 месяцев. Навыки телефонных и очных переговоров/собеседований. Готовность работать в режиме многозадачности и...