HR-специалист
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день
Компания BIGLINE - надежный поставщик товаров для строительства, производства и повседневной жизни. Основана в 2010 году директором Короленя Александром. На сегодняшний день территория складских помещений составляет 3500 кв.м и это не предел. Открылись филиалы в городах Астана и Алматы, запускается собственное производствометалопрофиля. Компания постоянно в поисках новых надежных поставщиков для открытия новых направлений в торговле и является партнером таких известных компаний как LUGA ABRAZIV, UNO, RTP, Сантехкомплект.
Мы всегда в поиске инновационных решений для развития компании. Сотрудники компании проходят обучение и повышают квалификацию. В связи с открытием новых рабочих мест и с целью повысить эффективность работы уже укомплектованного штата сотрудников, из 50-ти человек, мы ищем в нашу команду опытного и амбициозного HR-Директора:
Что будет входить в ваши обязанности:
- Наем и адаптация сотрудников, организация стажировок
- Разработка и внедрение программ обучения и развития для улучшения профессиональных навыков сотрудников.
- Разработка и реализация системы поощрения и мотивации сотрудников
- Формирование высокоэффективной рабочей среды, устранение эмоциональных проблем внутри коллектива
- Контроль за ведением кадрового делопроизводства и процесса найма сотрудников
- Общий контроль за работой компании, помощь в решении административных вопросов компании.
Что мы ждем от кандидата:
- Опыт работы на аналогичной должности не менее 3-х лет
- Знание трудового законодательства и порядка ведения КДП
- Владение технологией поиска, подбора и адаптации сотрудников
- Высокая организованность, коммуникабельность, стрессоустойчивость
- Лидерские качества, умение работать в команде
Что мы готовы вам предложить:
- Достойное финансовое вознаграждение (условия оговариваются на собеседовании)
- Карьерный и профессиональный рост
- Комфортные условия работы, офис в центре города
- Дружную команду, где вам помогут быстро влиться в коллектив
- Обучение технологии найма
- Будущий HR-специалист компании будет являться членом бизнес-клуба "NAVIGATOR" где он будет постоянно повышать квалификацию и участвовать в бизнес-проектах, где он откроет для себя новые знания и возможности!
Ключевые навыки
Задайте вопрос работодателю
Где располагается место работы?Какой график работы?Вакансия открыта?Какая оплата труда?Как с вами связаться?Другой вопрос
Вакансия опубликована 1 мая 2024 в Караганде