Менеджер проекта

от 60 000 до 70 000 до вычета налогов

Требуемый опыт работы: 1–3 года

Полная занятость, полный день

Напишите телефон, чтобы работодатель мог связаться с вами

Чтобы подтвердить, что вы не робот, введите текст с картинки:
captcha

Мы — крупная юридическая компания. Наша команда c 2018 года помогает людям законно избавиться от непосильных долгов через процедуру банкротства по 127ФЗ. За это время мы помогли более 2 000 нашим клиентам полностью освободиться от долгов.

Наша компания очень быстро развивается — за последние 2 года по количеству сотрудников и финансовым показателям мы выросли в 5 раз.

Мы работаем сейчас в 10 городах России и уже запустили 3 франчайзи партнера. У нас амбициозные цели и мы строим всероссийскую сеть.

Помоги людям вернуть уверенность в завтрашнем дне!

Здравствуйте! Меня зовут Елистархова Рада. Я - руководитель компании «Центр списания долгов».

В связи с расширением компании и открытием нового направления, я в поиске менеджера проекта. Я ищу ответственного, целеустремленного и коммуникабельного специалиста, готового взять на себя открытие нового проекта в нашей компании.

В Ваши обязанности будет входить:
- Разработка, реализация и последующее управление проектом;
- Планирование и распределение бюджета;
- Формирование внутренних бизнес-процессов работы отдела;
- Анализ рынка, мониторинг и анализ конкурентов и последующая постановка задач на их основе;
- Контроль выполнения задач командой. Постановка задач, расстановка приоритетов и дедлайнов команде;
- Оптимизация бизнес - процессов, разработка регламентов;
- Проведение совещаний, встреч с собственниками бизнеса.

Работа у нас даст Вам возможность:
- Получать стабильную заработную плату;
- Помогать людям попавшим в сложную финансовую ситуацию;
- Изучить 127 ФЗ и смежное законодательство;
- Расти вместе с компанией и увеличивать свой доход и компетенции.

От Вас потребуется:
- Опыт открытия проектов с 0;
- Ответственное отношение к работе;
- Умение работать в офисных программах, google таблицы;
- Работать в режиме многозадачности;
- Опыт работы в руководящей должности;
- Выполнять задачи четко в установленные сроки.

Мы предлагаем:
- Заработная плата: окладная часть +KPI, два раза в месяц (без задержек) ;
- Официальное трудоустройство согласно ТК РФ;
- Офис в центре города: ул. Труда, 4к2;
- Программа Добровольного Медицинского Страхования (ДМС со стоматологией);
- Работу в молодой, дружной команде;
- График 5/2 с 9 до 18 ч;
- Возможность карьерного роста.

Если Вы подходите под описание и готовы помочь нам стать компанией №1 на рынке РФ, мы ждем Вашего отклика.

а ещё Работая с нами, Вы получаете:

Бонусы от компании

Квартальные и годовые премии

Подарочные сертификаты и денежные призы за участие в конкурсах

Оплачиваемый отпуск и полный соц. пакет

Программа Добровольного Медицинского Страхования (ДМС со стоматологией)

Ежемесячные корпоративы (караоке, квесты, боулинг)

Обучения, тренинги и развивающие мероприятия каждый квартал

Ежегодные выезды всей командой на мероприятия

Познакомьтесь с нашей компанией

Ключевые навыки

  • Деловая коммуникация
  • Навыки переговоров
  • Организаторские навыки
  • Деловое общение
  • Планирование
  • Управленческие навыки
  • Контроль исполнения решений
  • Организационные навыки
  • Обучение и развитие
  • Проектный менеджмент
  • Работа с большим объемом информации
  • Аналитическое мышление
  • Телефонные переговоры

Задайте вопрос работодателю

Он получит его с откликом на вакансию

Где располагается место работы?Какой график работы?Вакансия открыта?Какая оплата труда?Как с вами связаться?Другой вопрос

Адрес

Калуга, улица Труда, 4к2

Вакансия опубликована 19 мая 2024 в Калуге

Отзывы о компании

4,5отлично
Оценка Dream Job

88%

Рекомендуют
Ваши отзывы помогают людям принимать взвешенные карьерные решения
Оставить отзыв

Что говорят сотрудники

Отзыв сотрудника
Апрель 2024
Атмосфера поддержки и семейность компании, все сотрудники всегда работают сообща и вместе, стараясь достигать поставленных целей. Официальное оформление, нет никакой недосказанности. Возможность обучаться, много дополнительных тренингов. Корпоративная политика - регулярные корпоративы причем абсолютно разноплановые, которые согласовываются со всеми сотрудниками. Комфортный офис и забота о сотрудниках, смена всех техники, ремонты в офисе, закупка новой мебели - все стараются улучшить условия труда. Хорошие окладные части у сотрудников и все понимают, что выполнения плана абсолютно реально
Хотите видеть здесь больше отзывов?
Дайте знать об этом — попросим работодателя открыть их

Похожие вакансии в этой компании

Похожие вакансии