В Интернет магазины женской одежды требуется менеджер по управлению персоналом (HR)

Мы постоянно развиваемся и усиливаем свою команду, вкладываемся в обучение персонала.

Ждем на работу амбициозных кандидатов, готовых расти вместе с нами.

Мы предлагаем:

• Комфортное оборудованное рабочее место в современном офисе;
• Удобный график работы 5/2, с 09:00 до 18:00;
• Оформление по ТК РФ после испытательного срока;
• Своевременная оплата 2 раза в месяц (оклад + премия ) в совокупности ЗП от 45 до 60т.р.;
• Корпоративные мероприятия за счет компании!
  
  Что предстоит делать?:
• Размещать вакансии на сайтах, проводить собеседования и отбор кандидатов;
• Разрабатывать и поддерживать в актуальном состоянии должностные инструкции;
• Проводить адаптацию новых сотрудников;
• Помогать отлаживать бизнес-процессы;
• Разрабатывать мотивацию для персонала;
• Выявлять зоны роста сотрудников;
• Организовывать и проводить специальные отборочные мероприятия, обработка результатов;
• Организовывать оперативные собрания;
• Работа с документацией.

Пожелания к кандидату:

• Уверенное пользование ПК;
• Желания развиваться в сфере подбора персонала;
• Умения работать в режиме многозадачности;
• Личные качеств: нацеленность на результат, энергичность и настойчивость, ответственность, стрессоустойчивость;
• Высокие коммуникационные навыки (способность отстаивать свою точку зрения, умение договариваться, решать конфликтные ситуации, доходчиво доносить информацию);
• Опыт работы на позиции рекрутера или HR-менеджера, а так же знание в области социальной инженерии и психологии будет вашим преимуществом;
• Опыт на должности руководителя приветствуется.

Если вас заинтересовала вакансия отставьте отклик и в сопроводительном письме укажите «Я тот самый HR!”