Управление всеми процессами магазина. Выполнение плановых показателей ( повышение товарооборота и снижение потерь). Управление персоналом. Формирование и развитие эффективной команды.

Опыт работы заместителем управляющего магазина,управляющим (директором) в розничной торговле (продукты) не менее 2-х лет. Образование среднее профессиональное/ высшее.

Организация и поддержание эффективной работы магазина на всех уровнях. Управление командой сотрудников магазина и контроль за их работой.

Опыт работы от 6 месяцев в розничной торговле на позициях директор (управляющий) магазина, руководитель торговой точки, товаровед, администратор в розничной...