​​​​​1. Загрузка полимерного сырья;

2. Участие в переналадке производственных линий;

3. Контроль за работой линии и качеством выпускаемой продукции.

• Опыт работы желателен, но не обязателен;

• Обучение на рабочем месте, без отрыва от производства;

• Навык работы со слесарным инструментом;

• Желание овладеть новой профессией. По результатам работы возможен перевод на должность Машинист экструдера.

ООО «Группа ПОЛИПЛАСТИК» является признанным лидером и крупнейшим в СНГ производителем полимерных труб и сопутствующей продукции для наружных сетей водоснабжения и водоотведения, газораспределения, горячего водоснабжения и отопления, которые активно используются в системах жизнеобеспечения городов и сел, в промышленности и сельском хозяйстве.

ООО «Группа ПОЛИПЛАСТИК» — крупная международная компания, подразделения которой расположены на территории России, Белоруссии, Республики Казахстан, в непосредственной близости от потребителя.

Если вы готовы к интересной работе, профессиональному росту и обучению - приходите к нам. Мы рады появлению новых специалистов в своих рядах, для решения наших общих амбициозных целей!

Мы предлагаем своим сотрудникам:

• Место работы: Надеждинский район, ТОР Надеждинская, улица Геологов, стр.2 корпус 2 (Индустриальный парк);
• Доставка сотрудников (г. Владивосток, г. Артем, с. Вольно-Надеждинское, п. Новый);
• Удобный сменный график работы - смены по 11 часов, две смены в день, две смены в ночь, четыре дня выходных;
• Возможность подработок и увеличения своего заработка;
• Стабильная работа в крупной международной компании с передовыми технологиями;
• Комфортные условия труда –комнаты отдыха и приема пищи, душевые кабины, в цехе тепло и сухо;
• Официальное трудоустройство с первого дня в соответствии с ТК РФ, полный соц. пакет;
• Полностью «белая» заработная плата без задержек, два раза в месяц;
• Бесплатное обеспечение рабочей одеждой и СИЗ;
• Вкусные горячие комплексные обеды (с удержанием НДФЛ в размере 40 рублей за один обед);
• Охраняемая парковка для сотрудников;
• Обучение в процессе работы;
• Карьерный рост;
• Помощь и поддержка новых сотрудников в период адаптации;
• Дружный коллектив, адекватное руководство и доброжелательное отношение к работникам;
• Приятная рабочая атмосфера.