Заместитель директора по кадрам

Обязанности:

- Разработка и реализация кадровой политики компании.
- Организация и контроль процессов по подбору, адаптации и обучению сотрудников.
- Разработка программ мотивации и стимулирования сотрудников.
- Ведение кадрового учета и документооборота с соблюдением норм трудового законодательства.
- Участие в разработке и реализации программы корпоративного развития и укрепления корпоративной культуры.
- Консультация и поддержка руководства и сотрудников по вопросам кадрового менеджмента и трудового права.

​​​​​Требования к кандидату:

- Высшее образование (желательно в области управления персоналом, психологии, юриспруденции).
- Опыт работы на аналогичной позиции не менее 3 лет.
- Знание трудового законодательства и практика его применения.
- Опыт разработки кадровых документов и процедур.
- Умение решать конфликтные ситуации, высокие коммуникативные навыки.
- Организаторские способности и умение работать в команде.

Мы предлагаем:

- Работу в стабильной и развивающейся компании.
- Конкурентоспособную заработную плату.
- Возможности для профессионального и карьерного роста.
- Комфортные условия работы и дружный коллектив.
- Социальный пакет в соответствии с корпоративными стандартами.

- График работы: с 10.00 до 19.00, 5/2, обед с 14.00 до 15.00, суббота, воскресенье – выходной.