Калининградский янтарный комбинат – флагман янтарной промышленности России, признанный мировой лидер, тесно интегрированный в систему международного производства и оборота янтаря и янтарной продукции, определяющий тенденции и параметры мирового рынка.

Сегодня комбинат сохраняет традиции качественной обработки янтаря и широкий ассортимент ювелирных изделий в классическом и обновленном дизайне

Приглашаем на работу обработчика изделий из янтаря, , готового стать частью нашей большой и дружной команды.

Обязанности:

• доработка полуфабриката после резки на станках;
• доработка бракованного камня;
• сборка бижутерии из янтаря;
• подгонка вставок в заданные размеры.

Требования:

• среднее образование;
• желательно опыт резчиком по камню. обработчиком, полировщиком, сборщиком бижутерии;
• готовность или умение работать на производственном оборудовании (станки. бормашины);
• самостоятельность, скорость.

Мы предлагаем:

Мы способствуем развитию ваших профессиональных навыков и карьере.

• оформление по ТК с первого дня работы;
• график работы 5/2 с 08.00 до 16.30;
• заработная плата с тарифной ставкой не менее 85% от дохода – идеальное соотношение постоянной и переменной части;
• индексация в зависимости от роста индекса потребительских цен;
• у нас не только ДМС для всех работников, но и свой медпункт;
• вкусное и разнообразное питание со скидкой, потому что у нас собственная столовая;
• мы не экономим на спец. одежде для сотрудников;
• активный корпоративный отдых – билеты на футбол, концерты, спектакли;
• собственные тренажёрный зал, теннисный корт, фитнесс-зал и зал бокса, а так же многочисленные спортивные секции (йога, зумба, ЛФК, футбол волейбол);
• служебный транспорт к месту работы и обратно или компенсация транспортных расходов для всех, кто проживает не в Янтарном.

И это не всё! После первого года работы у нас действует социальная программа:

• до 50 тыс. руб в год по твоему выбору - компенсация стоимости путёвки в санаторий, медицинского лечения и обследования работника и членов его семьи, садика для ребёнка, секций корпоративного спорта, расходов по рождению ребёнка или свадьбы;
• корпоративная жилищная программа – субсидируем ипотеку.