российские дочерние предприятия ведущей международной табачной компании. Мы выпускаем легендарные бренды и разрабатываем инновационные продукты для бездымного будущего.
Мы верим, что каждый сотрудник компании является лидером в своём направлении. Вместе мы создаем историю индустрии.
Присоединяйся!
городов
сотрудников
брендов
лет на рынке
Мы любим наших потребителей, постоянно стремимся их понять и хотим приносить им радость и удовольствие.
Мы проявляем любопытство; мы стремимся получать информацию и идеи из различных источников. Это помогает нам в постоянном стремлении к совершенству и инновациям.
Мы развиваемся сами и помогаем развиваться другим, поддерживаем друг друга и создаем среду для высоких результатов и роста нашей компании.
Наши сотрудники развивают экспертизу и строят карьеру в различных направлениях и регионах. Придя к нам, ты сможешь сам выбирать и создавать свой путь развития.
Кликай на интересующую тебя функцию и смотри актуальные вакансии:
- Поддержка сотрудников во время интеграции в новую роль
- Актуальные обучающие программы с фокусом на развитие лидерских и функциональных навыков
- Возможность изучения иностранных языков
- Программы, направленные на поддержку людей с инвалидностью
- Помощь при переезде
- это возможность накопить дополнительные средства (почти как вклад, только круче)
- частичное покрытие питания и расходов при дистанционной работе
Доплата до оклада при больничном, возможность взять до 2-х дней в год на восстановление без больничного листа
Дополнительные выплаты к отпускам для сотрудников, имеющих 3-х и более детей
- все виды услуг, включая стоматологию, плановую госпитализацию и даже некоторые профилактические процедуры
- ведение беременности и родовспоможение
- страхование путешествующих
- возможность подключить ДМС для близких родственников
и еще очень много всего!
Программа «Важное Преимущество»:лечение серьезных критических заболеваний за рубежом и в России
Программа страхования жизни и нетрудоспособности:прикрепление с первого рабочего дня
- Гибридный формат работы (возможность работать в офисе и удалённо), опция «короткая пятница»
- Дополнительные дни отпуска (заключение брака, рождение ребенка, другие важные события)
- Программа поддержки сотрудников и их близких с первого дня работы — психологические, юридические и финансовые консультации
- Регулярные вебинары по темам психологического и физического здоровья
- Возможность присоединиться к одной из спортивных команд (хоккей, футбол, беговые клубы, волейбол, йога и др.) или организовать свою
- 5 оплачиваемых компанией дней для участия в волонтерских проектах
- Команды, в которых есть многообразие мнений и взглядов, эффективнее решают бизнес-задачи и достигают прорывных результатов
- Мы стараемся сохранять это преимущество, уделяем внимание гендерному балансу
- Мы следуем принципам равноправного и инклюзивного лидерства
- При найме людей с инвалидностью мы предоставляем равные возможности
- Если для участия в конкурсном отборе тебе необходима помощь, связанная с особенностями здоровья, пожалуйста, сообщи об этом
- Мы гарантируем, что особенности здоровья соискателей не влияют на условия и результаты участия в конкурсе на вакансию
Подписка на электронную почту
и сохраните запрос еще раз.